Ein inspirierter offener Raum, in welchem Menschen gemeinsam neue Wege finden und Ideen entwickeln können. Meine liebste Form der Zusammenarbeit. Menschen können sich durch die Openspace-Methode gegenseitig begeistern und Dinge…
Die Kraft der Crowd und der Co-Creation nutzen. Themen, Lösungen und neue (Denk)Ansätze entwickeln – gemeinsam! Ab 12 Personen.
In der Veränderung neue Wege finden und diese gemeinsam gehen. Tagesseminar oder auch als Retraite-Programm. Ideal für Vereine, Kirchen und Organisationen. Auf Wunsch auch mit Musikern. Changemanagement mit Schwerpunkt Potenzialentwicklung,…
Wesenskern und Kulturentwicklung: Lustvoll dem Wesenskern (Sinn, Absicht, Identität) auf den Grund gehen, das eigene Selbstverständnis finden, definieren und Leben Organisationsentwicklung, Changemanagement, Kultur-, Vision- und Selbstverständnis entwickeln.
Organisationsblues: Zahlen, Fakten, Daten… Aber wieso und wozu gibt es unsere Organisation? Wo wollen wir hin, was wollen wir erreichen und wie kriegen wir das hin? Die Kultur, den Wesenskern…
Kirchen, die Menschen mögen Die Kirche anders denken. Change Management in der Kirche. Neue Formen und Wege finden um heute Kirche zu leben Referat, Prozessbegleitungen, Workshops, Seminare und Trainings.
